7月12日，集團公司在403會議室召開了2016屆入司大學生歡迎會。董事長靳海洋及集團高管、部室負責人、各單位負責人出席會議，總經(jīng)理周振旗在大會上講話，新老大學生代表在會上發(fā)言，會議由公司董事、行政副總夏凱主持。新入司員工100余人參加了會議。



往屆大學生代表高立敏、王超介紹了成長經(jīng)歷，分享了自己的感受和收獲，為新入司大學生今后的角色轉(zhuǎn)變提供了有益的參考。新入司大學生代表范興曉、李慶剛做了表態(tài)發(fā)言,感謝集團公司提供平臺和發(fā)展空間，對新的角色沖滿期待和干勁，表示愿意接受挑戰(zhàn)，腳踏實地的工作，今后與德建共發(fā)展。
集團公司總經(jīng)理周振旗同志在會上作重要講話。他在講話中介紹了近期集團的幾件大事，對當前本地、國內(nèi)、國外三級市場進行了詳細介紹，并指出，公司將為新員工提供更為廣闊的發(fā)展空間。最后，周總向各位新員工提出殷切期望：要求要以道德為根本，勇于創(chuàng)新，要在干中學、學中趕，實現(xiàn)個人和企業(yè)雙贏。
今年的招聘是集團公司歷年招聘中學生素質(zhì)較高的一年，經(jīng)過層層篩選，優(yōu)中選優(yōu)，共招聘2016年大中專畢業(yè)生126人，其中：研究生11人，本科生82人，專科生33人。按照集團公司標準化手冊，會以更科學的人力資源管理制度，績效考核制度、薪酬福利制度、員工職業(yè)發(fā)展通道等相關管理辦法，使他們盡快投入到工作中，成為公司實現(xiàn)“百億企業(yè)，百年德建”的排頭兵。